La presidenta del Colegio de Trabajadores Sociales Distrito Bahía Blanca, Marta Cimarosti, explicó de qué se trata el documento en el que denuncian la precarización laboral de los y las obreros de este sector.

-Esta situación se ha visto agudizada en el contexto de pandemia. La pandemia tuvo una mayor incidencia en los pobres, niños y mujeres. Hace más falta que nunca un Estado presente. Y lo que hayamos contrariamente es que el Estado se distancia de ese objetivo –dijo Cimarosti.

Agregó que en ese documento se plantea “son insuficientes los recursos y que los espacios de trabajo son inadecuados” y denunció que los obreros “están precarizados en su trabajo y los salarios son de pobreza”.

En la nota también denuncian que “las prestaciones son insuficientes en relación a las demandas de la población usuaria, la burocratización sistemática de la gestión de las prestaciones, con información confusa relativa a espacios y modos de acceso así como cambios reiterados en dichas condiciones y la insuficiencia de prestaciones básicas, por ejemplo alimentos y transporte público gratuito para acceso a la salud y educación”, entre otros puntos.

-Algunos compañeros no se animaron a firmar el documento por miedo a ser despedidos- denunció Cimarosti.

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El documento completo

PRONUNCIAMIENTO COLECTIVO SITUACIÓN DE LOS SERVICIOS SOCIALES Y DE LAS CONDICIONES LABORALES DE LOS/AS TRABAJADORES/AS SOCIALES EN BAHÍA BLANCA

Podemos afirmar que la agudización de las expresiones de la “cuestión social” en contexto de pandemia es una realidad de la cual dan cuenta multiplicidad de publicaciones y autores (Gambina 2020; Mallardi 2020; Barcos et.al. 2020); la pobreza se presenta profundizada y se expresa en diversidad de condiciones que dan cuenta de la precarización de la vida en todas sus formas, con una sobrerepresentación de ello en las mujeres y los/as niños/as (D’Atri 2013; Varela, 2020).

Sin embargo - tanto desde la sostenida intervención del Colegio de Trabajadores/as Sociales Distrito Bahía Blanca, acompañando los procesos de trabajo de nuestros/as matriculados/as así como desde los acuerdos construidos en el FORO DE TRABAJADORES/AS SOCIALES DE BAHÍA BLANCA realizado el 22 de Junio de 2021 con la participación de más de 40 colegas de Bahía Blanca - hallamos que, a la par de la agudización de la pobreza, se reiteran y agudizan también dos cuestiones centrales, intrínsecamente vinculadas: - Por un lado la inadecuación en las condiciones de gestión y asistencia de la pobreza.

Por otro lado, la precarización de las condiciones laborales de los/as trabajadores/as sociales. Cuando nos referimos a la inadecuación de las condiciones de gestión y asistencia de la pobreza esta se expresa en las siguientes situaciones: - Prestaciones insuficientes en relación a las demandas de la población usuaria. - Tecnologización del acceso a las prestaciones, sin considerar la profunda brecha digital que caracteriza el acceso a la tecnología de la población usuaria. 2 - Burocratización sistemática de la gestión de las prestaciones, con información confusa relativa a espacios y modos de acceso así como cambios reiterados en dichas condiciones. - Insuficiencia de prestaciones básicas, por ejemplo alimentos y transporte público gratuito para acceso a la salud y educación. - Inadecuación de los espacios de trabajo: oficinas que no cumplen condiciones sanitarias ni garantizan la privacidad requerida por la profesión para situar sus intervenciones; originando incluso situaciones de victimización secundaria expresadas en largas filas de usuarios/as al aire libre en esta época del año de bajas temperaturas.

 En el ámbito municipal expresamente se observa una significativa ruptura comunicacional entre la gestión política y el trabajo profesional, sin instancias de diálogo y sin consideración del conocimiento de las necesidades territoriales que los/as colegas poseen como insumo central para la planificación. Al referirnos a la precarización de las condiciones laborales de los/as trabajadores/as sociales nos referimos a: - Escasez de profesionales en relación a las demandas de trabajo, situación provocada no solo por la no cobertura de contratación de cargos vacantes sino además por el no reemplazo de licencias, con el consiguiente impacto en una sobredimensión de demandas a cada profesional. - Un sector cada vez mas amplio de colegas contratados en situación de precariedad mediante monotributo; sin derechos laborales; con salarios inferiores incluso en un 50% en relación a sus pares y exigiéndoles como contraprestación idéntica cantidad de horario y responsabilidad. 3 - Aunque un sector relevante de los/as trabajadores/as sociales fueron considerados esenciales, el desempeño en algunos servicios (por ejemplo Niñez) no se vinculó a la posibilidad de acceso prioritario a la vacunación covid. - Situaciones de maltrato institucional incluso despidos de colegas que han asumido roles relevantes en procesos de reclamo por las condiciones laborales. Resulta relevante mencionar que desde el año 2019 esta gestión del Colegio Distrital ha acompañado significativamente una sucesión de notas relativas al tema al área de Políticas Sociales de la Municipalidad de Bahía Blanca; incluso en intervenciones conjuntas con los Colegios de Psicólogos/as y de Abogados/as; en ninguna de dichas notas – e incluso denuncias públicas - ha sido factible acordar una instancia de diálogo para el análisis y posibilidad de intervención ante estas condiciones.

En relación a otras áreas ocupacionales (Salud; Educación, Justicia) en el espacio de trabajo conjunto se ha mencionado que existen algunas situaciones que se reiteran (por ejemplo la no cobertura de licencias) y que el impacto más significativo sobre dichos espacios es la retracción de recursos de asistencia e inaccesibilidad para la población usuaria; a partir de las condiciones de gestión del área de Políticas Sociales de la Municipalidad, de la cual dependen al no contar con recursos propios. Por los motivos enumerados, que dan cuenta de una situación que requiere de una modificación inmediata, puesto que ante la agudización de la pobreza necesariamente deben darse procesos de expansión y ampliación de los servicios sociales estatales; tanto el Colegio Profesional como los/as trabajadores/as sociales firmantes solicitamos a las instancias gubernamentales municipales, provinciales y nacionales una intervención urgente y articulada en el distrito de Bahía Blanca.

Programa: “La mañana de Nacional”

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Columnista: Marcelo Dunetz (Deportes)

Producción: Lucas Castillo

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